Archivos
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Vol. 5 (2022)
La Revista Jurídica Trabajo y Desarrollo Humano (RJTDH) es una publicación periódica que elige como prioridad el fenómeno social del trabajo como elemento de desarrollo humano. Se dedica a publicar estudios interdisciplinarios, teóricos o empíricos, relacionados con las normas jurídicas y su aplicación en la sociedad. Pretende fomentar reflexiones rigurosas que puedan orientar la reducción de las desigualdades materiales, garantizando el acceso de toda la población a un nivel de vida de calidad y el cumplimiento de sus derechos básicos, sin discriminación por razón de género, raza, edad u orientación sexual.
Desde el mes de mayo de 2020 (volumen 3), la RJTDH adopta el modo de publicación continua. La publicación continua o rolling pass es la publicación de artículos a medida que se aprueban. Se publicará un volumen al año, cerrado a finales de diciembre, y ya no habrá números ni periodicidad semestral.
Así, la RJTDH invita a los investigadores de Brasil y de otros países, cuyas investigaciones estén relacionadas con la política editorial de la Revista, a presentar artículos científicos y reseñas para su evaluación, con vistas a su publicación en el año en curso (v. 5, 2022).
Consulte las normas de envío y las directrices para los autores.
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Vol. 4 (2021)
La Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano - Revista da Procuradoria Regional do Trabalho da 15ª Região (RJTDH ) concluyó con éxito su cuarto volumen (2021), a pesar de las vicisitudes y desafíos que han seguido azotando las actividades de investigación y el campo de las publicaciones científicas, especialmente los trabajos en ciencias sociales y ciencias sociales aplicadas.
Este volumen mantiene el perfil editorial de la RJTDH de interdisciplinariedad y reflexiones de actualidad sobre el mundo del trabajo, presentando manuscritos sobre temas candentes, con estudios basados en diferentes metodologías y enfoques, desde los dogmáticos hasta los empíricos. La sección de traducciones contó una vez más con escritos relevantes, cuyo contenido merece una mayor difusión en portugués.
También es importante destacar que en 2021 se consolidó el sistema de envío y publicación en flujo continuo de la RJTDH, resultando interesante y respetuoso con la temporalidad de los análisis, directamente vinculada a la esperada contemporaneidad de la publicación de los estudios con la actualidad de los fenómenos sociales y jurídicos examinados, contribuyendo así a la necesaria difusión de información y debates cualificados en tiempos de desinformación.
Le invitamos a leer todo el volumen 4 y le deseamos una fructífera lectura.
El equipo editorial
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Vol. 3 (2020)
EDITORIAL
El año 2020 pasa a la historia como aquel en el que un agente patógeno invisible a simple vista coloca la preservación de la especie humana condicionada por decisiones políticas y comportamientos privados que tienen como premisa la solidaridad y la empatía. El avance tecnológico sin precedentes, que se produjo con la revolución informática establecida tras el advenimiento de la Internet, aunque ya estaba transformando los medios de producción (véase la llamada Industria 4.0) y las relaciones intersubjetivas, paradójicamente, por un lado, facilitó la hiperdifusión del nuevo Coronavirus a escala mundial, a través de la amplia y difusa red de movilidad dentro y fuera de las fronteras, y, por otro, está siendo fundamental para el advenimiento de estrategias de rastreo, control e innovación en materia de tratamiento e inmunización.
Esta crisis sanitaria sin precedentes ha atacado el modo de producción capitalista en su núcleo, dificultando o incluso interrumpiendo el gasto de la mano de obra dentro de procesos productivos de distinta naturaleza, obligando a adoptar nuevas formas de trabajo, muchas de ellas mediadas por alternativas tecnológicas cuya implantación se ha acelerado.
Como no podía ser de otra manera, el estado de cosas planteó reglamentos de emergencia que, en el ámbito laboral, trataban de allanar el camino para la reanudación de la productividad, a pesar de los riesgos inesperados y poco controlados para la existencia humana.
Además, la pandemia del Covid-19 también dejó aún más patentes las desigualdades estructurales de carácter económico y cultural y las crisis anteriores del sistema político representativo, lo que demuestra que el Coronavirus no es un agente democrático, ni en el sentido de las consecuencias experimentadas por las personas ni en relación con su potencial para unir las corrientes políticas e ideológicas debido a la urgencia de preservar la vida. Los millones de muertes de Covid-19 que se han producido en el planeta son el lamentable cuadro de una gestión mundial de la pandemia que puede clasificarse como ineficaz, por no decir más.
En este entorno, las relaciones laborales y el derecho laboral han experimentado situaciones complejas de desafíos, retrocesos y logros que deberían examinarse mejor a lo largo del tiempo, pero que, sobre todo, demuestran la permanencia de la centralidad del trabajo vivo para el modelo de sociedad imperante y, más aún, para el mantenimiento de la reproducción de la vida humana.
En este escenario, a pesar de las graves dificultades impuestas, todo el equipo de la Revista Jurídica Trabajo y Desarrollo Humano - Revista da Procuradoria del Trabajo de la 15ª Región se mantuvo firme en su intención de ofrecer un espacio científico cualificado, plural e interdisciplinario de reflexión sobre el mundo del trabajo, procurando que la excepcionalidad histórica en curso no impidiera la continuidad del cumplimiento de esta misión. De hecho, se entendió que, sin perjuicio del flujo continuo de artículos, los espíritus deben redoblarse para contribuir al pensamiento del trabajo en un contexto de pandemia, lo que se propone con la edición de la Sección Especial del Dossier "Covid-19 y el Mundo del Trabajo", brillantemente organizada, por invitación de Cristiano Paixão, profesor de investigación de la Universidad de Brasilia y miembro del Ministerio Público de Trabajo.
El cierre del volumen 3 del RJTDH en el mes de diciembre de 2020, primero tras la adopción del sistema de publicación continua (rolling pass), con la calidad de las obras y la multiplicidad de temas presentados, viene a justificar las elecciones y los sacrificios asumidos.
Finalmente, RJTDH agradece a todos los autores por creer en nuestro vehículo de publicación y a todos los evaluadores que han tenido la amabilidad de dedicar su tiempo y conocimiento para construir el volumen que ahora se presenta al público en su totalidad.El equipo editorial
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Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano - Vol. 2, n.2Vol. 2 Núm. 2 (2019)
La Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano - Revista da Procuraduría Regional do Trabalho da 15ª Região (RJTDH) llega a su tercera edición con el firme propósito de consolidarse como vehículo de divulgación de conocimiento cualificado sobre cuestiones relacionadas con el mundo del trabajo y los derechos humanos, producido a partir de estudios científicos interdisciplinares de autores nacionales e internacionales, aprobados tras su sometimiento al sistema de revisión por pares doble ciego.
En este número se ofrecen reflexiones sobre distintos ámbitos de las relaciones laborales, todas ellas abordando cuestiones de actualidad. Los escritos abordan el derecho comparado sobre el control de convencionalidad y el arbitraje en los conflictos laborales, la intensificación de la precariedad laboral a raíz de las reformas legislativas, el neoliberalismo económico, los accidentes de trabajo en el sector eléctrico, los impactos económicos, sociales y jurídicos de la llamada Cuarta Revolución Industrial, reflexiones sobre los avances y retrocesos de la diversidad en el mercado de trabajo y, por último, la admisibilidad de la prueba ilícita y el debido proceso legal.
En resumen, se trata de un número repleto de temas de actualidad, evaluados cuidadosa y científicamente por expertos. ¡Buena lectura!
El equipo editorial -
Dossier "Significado y impactos de la Reforma Laboral en el mundo del trabajo"Vol. 2 Núm. 1 (2019)
La Revista Jurídica Trabajo y Desarrollo Humano - Revista de la Procuraduría Regional del Trabajo de la 15ª Región (RJTDH), desde su primera edición, se guía por el propósito de ofrecer un espacio para la publicación de estudios científicos interdisciplinarios de calidad, nacionales e internacionales, sobre temas relacionados con las relaciones laborales, pensados desde la perspectiva del desarrollo humano y social, y con miras a contribuir al perfeccionamiento de las reflexiones teóricas y de las acciones prácticas relacionadas con el campo jurídico y el mundo del trabajo.
En esta línea, en este primer número del segundo volumen de la RJTDH, se presenta el Dossier Especial "El significado y los impactos de la reforma laboral en el mundo del trabajo", organizado por los profesores Dr. Márcio Túlio Viana (PUC-MG) y Dr. José Dari Krein (UNICAMP - CESIT), por invitación de los profesores, quienes, en un texto de presentación, dan paso a los nueve artículos científicos posteriores, escritos por investigadores de diferentes partes del territorio nacional y del exterior, todos ellos aprobados tras su sometimiento al sistema de revisión por pares a doble ciego.El Dossier, presentado por sus organizadores, contempla discusiones sobre los significados legales, sociales y económicos de la Reforma Laboral en Brasil, mostrando, por ejemplo, que a pesar del discurso que intentó justificarla, la economía sigue caminando de costado, incluyendo la caída de la masa de ingresos. Y el mercado laboral, también por este motivo, continúa su trayectoria -que comenzó con la crisis de 2015- de empeoramiento de los indicadores de empleo y de formalización de los contratos laborales. Así, es posible afirmar científicamente que, además de desmentir los argumentos y tesis de sus propagadores, la realidad de la reforma apunta al avance de la precariedad laboral y la vulnerabilidad de los trabajadores.
Por otro lado, y con el mismo objetivo de incorporar diferentes perspectivas, no nos limitamos, en esta colección, a recoger investigaciones y estudios realizados en nuestro territorio. Siempre atentos a los criterios de revisión a doble ciego, hemos seleccionado excelentes textos de colegas extranjeros, que -por feliz coincidencia- llevan todos en sus venas la misma sangre latina que nos contamina, y por tanto llevan en su corazón sensibilidades similares a las nuestras. Se trata de reflexiones que se centran en el significado y el impacto de las reformas laborales y los procesos de precarización del trabajo en países como Colombia, México y España, destacando puntos de acercamiento y distanciamiento con la Reforma Laboral brasileña.
La Procuraduría Regional del Trabajo de la 15ª Región continúa, junto con el RTDH, su misión de construir un canal de difusión de conocimiento calificado dirigido a toda la comunidad, que proponga pensar el mundo del trabajo desde una perspectiva humana y solidaria.
¡Una gran lectura!
El Equipo Editorial -
Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano - Edição InauguralVol. 1 Núm. 1 (2018)
La Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano - Revista de la Fiscalía Regional del Trabajo de la 15ª Región (RTDH) fue creada con el objetivo de ofrecer un espacio para la publicación de estudios científicos interdisciplinarios nacionales e internacionales de calidad sobre temas relacionados con las relaciones laborales, desde la perspectiva del desarrollo humano y social, y con miras a contribuir a la mejora de las reflexiones teóricas y acciones prácticas relacionadas con el ámbito jurídico y el mundo del trabajo.
En este sentido, este primer número del primer volumen de RTDH presenta nueve artículos científicos escritos por investigadores de diferentes partes del país y del extranjero, y aprobados tras su presentación al sistema de revisión por pares doble ciego. Los estudios abarcan temas muy diversos, desde técnicas de aplicación del derecho a cuestiones de salud y seguridad en el trabajo, pasando por reflexiones sobre el trabajo prestado a través de plataformas digitales, un análisis de la jurisprudencia brasileña sobre el trabajo esclavo y el daño existencial en el mundo del trabajo. En resumen, se trata de una edición impregnada de temas de actualidad, examinados con agudeza por especialistas.
Con RTDH, la Fiscalía Regional del Trabajo de la 15ª Región inaugura lo que espera ser un canal de difusión de conocimiento calificado dirigido a toda la comunidad que quiera pensar el mundo del trabajo desde una perspectiva humana y solidaria.
¡Feliz lectura!
El Equipo Editorial
