Análisis jurisprudencial en el marco del juicio con perspectiva de género

Resumen

El trabajo tiene como objetivo discutir si el juicio que incluye la dimensión de género como categoría analítica de las normas jurídicas y del feminismo jurídico permite distanciarse de la ficción normativa que toma en cuenta a un trabajador estándar, varón, blanco, heterosexual. Para ello, se buscará verificar si la sentencia con perspectiva de género ha adoptado una interpretación interseccional, que escape a la trampa de considerar el género como una categoría no problemática, o la categoría mujer representativa de todas las mujeres. Se pretende comprender cómo se han reflejado los lineamientos para juzgar con perspectiva de género en el Tribunal Laboral, a partir de una revisión bibliográfica y análisis de decisiones judiciales.

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Biografía del autor/a

Marcela Rage Pereira, UFMG

Mestre em Direito pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG). Linha de pesquisa: História, Poder e Liberdade do PPG-UFMG. Advogada. Possui pós graduação em Direito do Trabalho pela Universidade Cândido Mendes (2019). Possui graduação em Direito pela Universidade Federal de Minas Gerais (2016). 

Viviane Afonso de Araújo

Mestre em Comunicação Social, vertente Comunicação e Política, pela Universidade do Porto em Portugal e reconhecido pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG) em 2012. Graduação em Direito pela Universidade Federal de Minas Gerais em 2000 e Jornalismo pelo Centro Universitário de Belo Horizonte (2010).

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Publicado
2022-12-15
Cómo citar
Rage Pereira, M., & Afonso de Araújo, V. (2022). Análisis jurisprudencial en el marco del juicio con perspectiva de género. Revista Jurídica Trabajo Y Desarrollo Humano, 5. https://doi.org/10.33239/rjtdh.v5.129
Sección
Dossier Trabajo y Violencias