Trabalho e viração em empresas-aplicativo:

Flavia Uchôa de Oliveira; Shailen Nandy; Luis Renato Vedovato; Ana Elisa Assis

doi:10.33239/rjtdh.v6.153

Flavia Uchôa de Oliveira Universidade Federal Fluminense (UFF)
Shailen Nandy Universidade de Cardiff https://orcid.org/0000-0003-1066-9181
Luis Renato Vedovato Universidade Estadual de Campinas https://orcid.org/0000-0003-0684-4522
Ana Elisa Assis Universidade Estadual de Campinas https://orcid.org/0000-0003-3759-4845

DOI: https://doi.org/10.33239/rjtdh.v6.153

Palavras-chave: uberização; gestão da desinformação; pobreza multidimensional; abordagem consensual

Resumo

Este artigo tem por objetivos contribuir com a produção de dados sobre a uberização e enfatizar a gestão da desinformação como parte da uberização. A coleta de dados, realizada em 2021 durante momentos críticos da pandemia, é parte do Projeto Interinstitucional “Pobreza Multidimensional no Brasil”. O recorte proposto foca nos participantes que, à época, trabalhavam ou se viravam em empresas-aplicativo. Em termos temáticos e teóricos, a noção de uberização serve à análise aqui proposta. O instrumento aplicado continha questões sobre a situação de trabalho, de renda, de condições de vida e sobre os impactos da pandemia na vida dos participantes. Os resultados apontam para a uberização como um dos vetores de pobreza para a maioria do grupo estudado. Os dados reforçam a compreensão da uberização como uma tendência generalizante para o mercado de trabalho, mas que se acentua como trabalho precário e amador para homens negros jovens e periféricos.

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Biografia do Autor

Flavia Uchôa de Oliveira, Universidade Federal Fluminense (UFF)

Professora Adjunta no Departamento de Administração e no Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade Federal Fluminense, campus Valonguinho. Graduada em Psicologia pela Universidade Federal de Pernambuco (2011). Mestre (2016) e Doutora (2020) pelo Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social e do Trabalho na Universidade de São Paulo. Período de doutorado sanduíche na Escola de Ciências Sociais da Universidade de Cardiff (PDSE-CAPES). Estudos pós-doutorais pela Universidade de Cardiff, voltados à pobreza multidimensional, à precarização da vida e à orientação de políticas públicas para erradicação da pobreza e promoção do trabalho decente. Coordenadora no Núcleo de Estudos em Psicologia Social do Trabalho (NUPST). Pesquisadora colaboradora do Laboratório de Estudos em Ação Clínica e Saúde da Universidade de Pernambuco (LACS-UPE). Integrante do Laboratório de Estudos do Trabalho, Movimentos Sociais e Políticas Sociais (TraMPos) do Instituto de Psicologia da USP.

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